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<title>常见问题-济南景隆信息科技有限公司</title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=list&catid=2]]></link>
<description>11常见问题-济南景隆信息科技有限公司</description>
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<title><![CDATA[智星计件工资软件，常见问题汇总]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=127]]></link>
<description><![CDATA[以下是客户部分提问，作如下答复，如有其他问题可联系我们。]]></description>
<pubDate>2024-07-04 17:00:10</pubDate>
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<title><![CDATA[智星计件工资软件|扫码计件APP|计件记账软件]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=125]]></link>
<description><![CDATA[智星计件工资软件的优势及特点：&nbsp;1. 功能丰富全面：- 多样化的工资计算模式：支持普工工资、普通计件、集体计件、计时工资、混合工资等多种管理功能，能够满足不同企业、不同岗位的工资计算需求，适用范围广泛。- 强大的数据统计与查询功能：可以随时查询打印任意期间、任意人员、任意产品的计件情况，方便企业管理者和员工快速获取所需的工资数据信息。统计功能完善，能够生成各种详细的统计报表，为企业的管理决策提供数据支持。- 订单与生产管理功能：可对订单执行情况进行监控，在计件过程中自动监管订单产量，对超量、超期等情况进行预警提示。还能进行产量预计、生产能力估计、竣工预测等，帮助企业更好地安排生产计划。2. 数据准确性高：- 智能数据检测：系统采用数据感知技术，对录入数据随时检测感知，确保录入正确。能够检测同一工人同一天的计件记录，避免重复计件情况发生。还可以对产品不良率进行监控，超过允许的不良率执行相应扣款动作，保证工资计算的准确性。- 数据审核管理：所有关键或重要环节都纳入审核管理，避免未授权变更或删除关键数据，提高了数据的安全性和可靠性。3. 操作便捷高效：- 自定义功能：可自定义字段和报表，用户能够根据自己的需求对软件进行个性化设置，满足企业的特殊管理要求。自由定义字段、公式，任意组合查询、打印，各种数据还可以转换为excel、htm、txt等数据格式，方便]]></description>
<pubDate>2024-05-30 11:03:08</pubDate>
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<title><![CDATA[计件工资记账软件]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=123]]></link>
<description><![CDATA[计件工资记账用什么软件？&nbsp; &nbsp;车间员工计件工资记账用什么软件?企业在寻找车间统计软件时，一直为找不到合适的计件软件苦恼，智星计件工资软件，是一款绿色软件，无广告，满足各类生产企业工资统计需求。可电脑或手机进行日常统计，方便快捷。&nbsp; &nbsp;智星计件工资软件满足各类企业人事工资管理需要，具有普工工资、普通计件、集体计件、计时工资、混合工资管理功能，绿色插件技术拓展灵活、高效，您可自定义字段和报表。可实现复杂的查询、可按任意条件打印报表。自由定义字段、公式。任意组合查询、打印，各种数据可以转换为EXCEL、htm、txt等数据格式。软件小巧精悍，界面清爽，占用系统资源极低，运行速度快，低档电脑也能轻松运行，绿色、环保。不修改系统任何参数、不注册任何链接库、插件。绝不会为您的系统带来任何垃圾，专业、专注、诚信、可靠是您办公软件的不二之选。点击下载马上体验一对一的指导，5分钟学会。联系我们&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;智星计件工资可以自动生成个人每日工资计件表格。手工(或Excel)计件常见问题及软件优势：　　月初、月底是财务人员最繁忙的时候，一边忙于赶制各种税务报表和申报，一边又得加班加点忙着核算、核对工资，忙得焦头烂额。　　智星计件工资：工资随时生成，无需月底突击，省时省力。　　薪资核算繁杂，动辄几天甚至十几天]]></description>
<pubDate>2023-12-01 09:52:21</pubDate>
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<title><![CDATA[工人计件工资用什么软件]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=122]]></link>
<description><![CDATA[&nbsp; &nbsp; &nbsp; 工人计件工资用什么软件?企业计件统计是一个繁琐，量大的工作，长期困扰工资统计人员，有没有一个简单易用，实用，好用的计件软件呢?目前市场上有众多计件工资软件，但是要选择一款靠谱的软件并不是一件容易的事情。在众多的软件中，智星计件软件是一款备受好评的计件工资软件之一。智星计件工资软件满足各类企业人事工资管理需要，具有普工工资、普通计件、集体计件、计时工资、混合工资管理功能，绿色插件技术拓展灵活、高效，您可自定义字段和报表。可实现复杂的查询、可按任意条件打印报表。自由定义字段、公式。任意组合查询、打印，各种数据可以转换为EXCEL、htm、txt等数据格式。软件小巧精悍，界面清爽，占用系统资源极低，运行速度快，低档电脑也能轻松运行，绿色、环保。不修改系统任何参数、不注册任何链接库、插件。绝不会为您的系统带来任何垃圾，专业、专注、诚信、可靠是您办公软件的不二之选。点击下载马上体验&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;智星计件工资可以自动生成个人每日工资计件表格。手工(或Excel)计件常见问题及软件优势：　　月初、月底是财务人员最繁忙的时候，一边忙于赶制各种税务报表和申报，一边又得加班加点忙着核算、核对工资，忙得焦头烂额。　　智星计件工资：工资随时生成，无需月底突击，省时省力。　　薪资核算繁杂，动辄几天甚至十几天的]]></description>
<pubDate>2023-06-06 10:30:07</pubDate>
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<title><![CDATA[智星计件工资APP]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=121]]></link>
<description><![CDATA[智星计件工资记账APP&nbsp;智星计件APP功能特色：●追求绿色软件的宗旨，只需摄像头权限。不涉及个人隐私，使用更放心；●&nbsp;摆脱传统手工统计，录入桎梏，无需设备投入，扫码即可完成产量申报；● 自动核验，精准快捷，完善后台管理机制。● 支持自定义项目，自定义公式，自定义申报项目及内容，无需编程解决普通APP只能填写固定项目的限制。● 软件经过特别优化，适合各年龄段员工，不需要花费时间精力去培训，一看就会。节省您的人力支出成本。● 员工自助申报，管理端随时查看产量信息，超单预警、自动稽核，杜绝谎报，重报发生；● 可设置精准权限，审核单据，防止篡改。●本地、云端自主选择。APP本地部署，本地存储，节约成本。自有云服务器，云端部署亦无问题。智星计件工资记账APP和其他APP有什么不同？●纯绿色APP，软件体积小巧，对手机配置要求极低，可以局域网，也可互联网；●不读取任何用户信息，无广告，不会被“大数据”，注重个人隐私；●手机不存储数据，数据均存储公司服务器，不占用户手机空间，手机重置不影响工资数据；●傻瓜话操作，适合各年龄段操作，不需培训，年纪大的客户也轻松驾驭；"打破传统工资结算方式，提高工作效率，尽在智星计件工资APP！让您的工资更透明、更公正、更高效！快来下载体验吧！ #计件工资APP #工资结算 #工作效率提升"随着计件工资制度的普及，越来越多]]></description>
<pubDate>2023-05-11 16:10:23</pubDate>
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<title><![CDATA[计件工资自动计算软件]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=120]]></link>
<description><![CDATA[计件工资自动计算用什么软件？&nbsp; &nbsp;计件工资自动计算用什么软件?企业在寻找车间计件统计软件时，一直为找不到合适的计件软件苦恼，很多APP是针对个人用户开发的，无法满足企业用户的需求，且存在大量的广告，很多APP存在过度索取个人隐私权限，被大数据的苦恼。智星计件工资软件，是一款绿色软件，无广告，不涉及用户隐蔽，可满足企业用户对信息安全的关切。有电脑管理端和手机端。普通企业既可以使用电脑操作端，也可根据企业的实际使用场景联系选购智星扫码计件APP。&nbsp; &nbsp;智星计件工资软件满足各类企业人事工资管理需要，具有普工工资、普通计件、集体计件、计时工资、混合工资管理功能，绿色插件技术拓展灵活、高效，您可自定义字段和报表。可实现复杂的查询、可按任意条件打印报表。自由定义字段、公式。任意组合查询、打印，各种数据可以转换为EXCEL、htm、txt等数据格式。软件小巧精悍，界面清爽，占用系统资源极低，运行速度快，低档电脑也能轻松运行，绿色、环保。不修改系统任何参数、不注册任何链接库、插件。绝不会为您的系统带来任何垃圾，专业、专注、诚信、可靠是您办公软件的不二之选。点击下载马上体验一对一的指导，5分钟学会。联系我们&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;智星计件工资可以自动生成个人每日工资计件表格。手工(或Excel)计件常见问题及软件]]></description>
<pubDate>2023-05-08 13:07:44</pubDate>
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<title><![CDATA[车间员工计件明细表格]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=119]]></link>
<description><![CDATA[车间工人工资表格软件智星计件工资软件，为加工企业计件常用的表格统计工具，解决了传统电子表格统计工作存在统计工作量大，容易出错，无法控制权限，等问题。智星计件工资软件在各类加工企业有成熟的解决方案，无需手工制作费时费力的表格，各种计件表格自动生成。常见的车间员工计件明细表格更是自动生成，省事省时，简洁方便。&nbsp;点击下载马上体验智星计件工资软件满足各类企业人事工资管理需要，具有普工工资、普通计件、集体计件、计时工资、混合工资管理功能，绿色插件技术拓展灵活、高效，您可自定义字段和报表。可实现复杂的查询、可按任意条件打印报表。自由定义字段、公式。任意组合查询、打印，各种数据可以转换为EXCEL、htm、txt等数据格式。软件小巧精悍，界面清爽，占用系统资源极低，运行速度快，低档电脑也能轻松运行，绿色、环保。不修改系统任何参数、不注册任何链接库、插件。绝不会为您的系统带来任何垃圾，专业、专注、诚信、可靠是您办公软件的不二之选。&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;智星计件工资可以自动生成个人每日工资计件表格。手工(或Excel)计件常见问题及软件优势：　　月初、月底是财务人员最繁忙的时候，一边忙于赶制各种税务报表和申报，一边又得加班加点忙着核算、核对工资，忙得焦头烂额。　　智星计件工资：工资随时生成，无需月底突击，省时省力。　　薪资核算繁杂，动辄几天]]></description>
<pubDate>2023-05-03 15:30:36</pubDate>
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<title><![CDATA[车间员工计件工资软件]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=117]]></link>
<description><![CDATA[车间员工计件用什么软件？&nbsp; &nbsp;车间员工计件工资统计用什么软件?企业在寻找车间统计软件时，一直为找不到合适的计件软件苦恼，很多APP是针对个人用户开发的，无法满足企业用户的需求，且存在大量的广告，很多APP存在过度索取个人隐私权限，被大数据的苦恼。智星计件工资软件，是一款绿色软件，无广告，不涉及用户隐蔽，可满足企业用户对信息安全的关切。有电脑管理端和手机端。普通企业既可以使用电脑操作端，也可根据企业的实际使用场景联系我们选购智星计件APP。&nbsp; &nbsp;智星计件工资软件满足各类企业人事工资管理需要，具有普工工资、普通计件、集体计件、计时工资、混合工资管理功能，绿色插件技术拓展灵活、高效，您可自定义字段和报表。可实现复杂的查询、可按任意条件打印报表。自由定义字段、公式。任意组合查询、打印，各种数据可以转换为EXCEL、htm、txt等数据格式。软件小巧精悍，界面清爽，占用系统资源极低，运行速度快，低档电脑也能轻松运行，绿色、环保。不修改系统任何参数、不注册任何链接库、插件。绝不会为您的系统带来任何垃圾，专业、专注、诚信、可靠是您办公软件的不二之选。点击下载马上体验一对一的指导，5分钟学会。联系我们&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;智星计件工资可以自动生成个人每日工资计件表格。手工(或Excel)计件常见问题及软件优势]]></description>
<pubDate>2022-12-03 08:30:51</pubDate>
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<title><![CDATA[计件记工软件]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=116]]></link>
<description><![CDATA[智星计件记工软件技术特点&nbsp; &nbsp; 智星计件记工软件：&nbsp;下载体验智能提示：系统采用采用数据感知技术，对录入数据随时检测感知，确保录入正确并及时提供友好提示。对录入的数据进行有效行检查，检测同一工人同一天的计件记录进行监控，避免重复计件情况发生。对产品不良率进行监控，超过允许的不良率，执行相应扣款动作。模块化：系统采用模块化设计，界面简单清爽，简单易用。插件技术的引入可为系统提供功能更强劲的功能插件，完成客户特殊的需求。可扩充：系统采用动态界面。所有显示控件都可按客户要求，自定义。可实现，字段任意添加修改，字段标题自定义。查询方便：查询方式灵活，用户可随意定义查询条件，条件个数不限，任意组合，查询条件符合汉语逻辑，易于理解，轻松上手。报表功能强大：报表可按任意条件统计输出，统计功能完善，更有自定义报表功能，易于维护可扩充。系统提供动态报表生成功能，您可自定义报表方案，以便下次调用，方案可修改。存储。自动更新：先进的自动更新机制为您自动更新（改进服务和新功能）。您不必担心搜索新的版本！ 产品智能升级，让您随时免费升级到最新版本，让您真正感到使用无忧， 一次投入长久收益。升级程序具备自我校验功能，保障您的升级更可靠，更方便。完善的权限管理，权限控制每个模块，每个功能，甚至每条记录，提高工作效率，做到责任明确。提供快捷录入方式让您事半功倍：]]></description>
<pubDate>2022-07-28 15:25:42</pubDate>
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<title><![CDATA[计件工资表格]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=114]]></link>
<description><![CDATA[好用的计件工资表格软件加工企业计件常用的电子表格作为统计工具，解决了基本的统计工作。但存在统计工作量大，容易出错，无法控制权限，等问题。智星计件工资软件在各类加工企业有成熟的解决方案，无需手工制作费时费力的表格，各种计件表格自动生成。智星计件工资软件：&nbsp;点击下载马上体验一对一的指导，5分钟学会。联系我们智星软件的简介：智星计件工资软件满足各类企业人事工资管理需要，具有普工工资、普通计件、集体计件、计时工资、混合工资管理功能，绿色插件技术拓展灵活、高效，您可自定义字段和报表。可实现复杂的查询、可按任意条件打印报表。自由定义字段、公式。任意组合查询、打印，各种数据可以转换为EXCEL、htm、txt等数据格式。软件小巧精悍，界面清爽，占用系统资源极低，运行速度快，低档电脑也能轻松运行，绿色、环保。不修改系统任何参数、不注册任何链接库、插件。绝不会为您的系统带来任何垃圾，专业、专注、诚信、可靠是您办公软件的不二之选。&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;智星计件工资可以自动生成个人每日工资计件表格。手工(或Excel)计件常见问题及软件优势：　　月初、月底是财务人员最繁忙的时候，一边忙于赶制各种税务报表和申报，一边又得加班加点忙着核算、核对工资，忙得焦头烂额。　　智星计件工资：工资随时生成，无需月底突击，省时省力。　　薪资核算繁杂，动辄几天甚至]]></description>
<pubDate>2021-08-10 16:42:51</pubDate>
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<title><![CDATA[计件系统]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=112]]></link>
<description><![CDATA[智星计件系统软件技术特点&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;计件工资软件：&nbsp;马上下载体验智能提示：系统采用采用数据感知技术，对录入数据随时检测感知，确保录入正确并及时提供友好提示。对录入的数据进行有效行检查，检测同一工人同一天的计件记录进行监控，避免重复计件情况发生。对产品不良率进行监控，超过允许的不良率，执行相应扣款动作。模块化：系统采用模块化设计，界面简单清爽，简单易用。插件技术的引入可为系统提供功能更强劲的功能插件，完成客户特殊的需求。可扩充：系统采用动态界面。所有显示控件都可按客户要求，自定义。可实现，字段任意添加修改，字段标题自定义。查询方便：查询方式灵活，用户可随意定义查询条件，条件个数不限，任意组合，查询条件符合汉语逻辑，易于理解，轻松上手。报表功能强大：报表可按任意条件统计输出，统计功能完善，更有自定义报表功能，易于维护可扩充。系统提供动态报表生成功能，您可自定义报表方案，以便下次调用，方案可修改。存储。自动更新：先进的自动更新机制为您自动更新（改进服务和新功能）。您不必担心搜索新的版本！ 产品智能升级，让您随时免费升级到最新版本，让您真正感到使用无忧， 一次投入长久收益。升级程序具备自我校验功能，保障您的升级更可靠，更方便。完善的权限管理，权限控制每个模块，每个功能，甚至每条记录，提高工作效率，做到责任明确。提供]]></description>
<pubDate>2021-08-10 09:13:20</pubDate>
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<title><![CDATA[计件工资用什么软件？]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=111]]></link>
<description><![CDATA[计件工资用什么软件？企业计件工资用什么软件？一直是困扰企业管理者的一个难题，面对网络上众多的推广产品，更是无从下手。企业计件多是按工序计件。不同产品相同的工序的计件价格一般不会相同。根据工作量和难易程度并参考当地工资水平确定工序价格。智星计件工资软件在企业计件方面有成熟的解决方案。满足各类企业人事工资管理需要，具有普工工资、普通计件、集体计件、计时工资、混合工资管理功能，绿色插件技术拓展灵活、高效，您可自定义字段和报表。可实现复杂的查询、可按任意条件打印报表。自由定义字段、公式。任意组合查询、打印，各种数据可以转换为EXCEL、htm、txt等数据格式。软件小巧精悍，界面清爽，占用系统资源极低，运行速度快，低档电脑也能轻松运行，绿色、环保。不修改系统任何参数、不注册任何链接库、插件。绝不会为您的系统带来任何垃圾，专业、专注、诚信、可靠是您办公软件的不二之选。&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;智星计件工资可以自动生成个人每日工资计件表格。手工(或Excel)计件常见问题及软件优势：　　月初、月底是财务人员最繁忙的时候，一边忙于赶制各种税务报表和申报，一边又得加班加点忙着核算、核对工资，忙得焦头烂额。　　智星计件工资：工资随时生成，无需月底突击，省时省力。　　薪资核算繁杂，动辄几天甚至十几天的核算量，让人望而生畏。繁杂的统计量极容易出错也要消耗很长]]></description>
<pubDate>2020-11-19 08:42:35</pubDate>
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<title><![CDATA[计件员工薪酬计算方法]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=110]]></link>
<description><![CDATA[计件员工薪酬计算方法&nbsp;点击下载马上体验一对一的指导，5分钟学会。联系我们第1章 &nbsp;总则&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;第1条 &nbsp;目的　　1.为了提高员工工作效率和质量，更好地体现按劳分配原则，激励员工的工作积极性。2.使公司适应现代生产模式，在生产成本增长的情况下仍能快速稳定地发展壮大。3.促进公司信息化进程，规范计件流程，采用智星计件工资软件核算计件员工工资。　　第2条 &nbsp;适用范围　　本方法适用于参与生产作业人员薪资的计算与发放工作。&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;第3条 &nbsp;原则 　　以多劳多得、数量质量并重为原则。第2章 &nbsp;计件人员各职责划分&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;第4条 &nbsp;人力资源部职责　　人力资源部的职责主要是根据标准工时、考勤记录计算出员工的计件工资、奖金、加班费或者罚款等，并定期对计件工资进行核查与调整。　　第5条 &nbsp;车间主任　　车间主任的职责主要是汇总统计各生产车间当日产品的产量。　　第6条 &nbsp;质检部&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;质检部的职责主要是确认、分析产品和定额。&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;第7条 &nbsp;财务部　　财务部的职责主要是负责计件工人的工资及]]></description>
<pubDate>2020-11-19 08:35:59</pubDate>
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<title><![CDATA[简单易用的计件工资核算软件]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=107]]></link>
<description><![CDATA[点击下载马上体验一对一的指导，5分钟学会。联系我们智星计件工资核算软件是一款简单易用的计件工资软件，解决计件中的繁杂同时保证计件的正确性，通过排产功能将每个生产单的每个工序与工人直接锁定，所以只要排产正确了，后面登记工序数就简单了，只要在每天记录下完成数就可以了。在每个月月低的时候，系统会一次性汇总工资，一次性打印出整个车间的工资单，一切就是这么简单让你不用再为这些繁锁的小事而烦脑。&nbsp;智星软件系统采用采用数据感知技术，对录入数据随时检测感知，确保录入正确并及时提供友好提示。对录入的数据进行有效行检查，检测同一工人同一天的计件记录进行监控，避免重复计件情况发生。对产品不良率进行监控，超过允许的不良率，执行相应扣款动作。模块化：系统采用模块化设计，界面简单清爽，简单易用。插件技术的引入可为系统提供功能更强劲的功能插件，完成客户特殊的需求。可扩充：系统采用动态界面。所有显示控件都可按客户要求，自定义。可实现，字段任意添加修改，字段标题自定义。查询方便：查询方式灵活，用户可随意定义查询条件，条件个数不限，任意组合，查询条件符合汉语逻辑，易于理解，轻松上手。报表功能强大：报表可按任意条件统计输出，统计功能完善，更有自定义报表功能，易于维护可扩充。系统提供动态报表生成功能，您可自定义报表方案，以便下次调用，方案可修改、存储。自动更新：先进的自动更新机制为您自动]]></description>
<pubDate>2019-03-14 13:34:31</pubDate>
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<title><![CDATA[集体计件工资分配方案]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=106]]></link>
<description><![CDATA[省时省力，简单易用的集体计件工资分配解决方案，无需复杂表格，无需繁琐操作，简单填写自动核算。点击下载马上体验。&nbsp;集体计件工资分配方案在劳动密集型的加工企业都面临这计件工资怎么算的问题，其中集体计件分配也是众多公司在规划计件工资方案时遇到的难题，下面就集体计件做下简洁的介绍。集体计件工资是以工作队（组）为计算单位，工资取决于计件单位集体的劳动成果，它是以工作队（组）生产的合格产品的数量乘以计件单价，计算出应得的计件工资总额，然后在班组或工作队内部工人之间根据每个人的技术熟练程度和贡献大小等情况进行合理的分配。智星计件工资软件专注与工资计件业务，目前软件对集体计件分摊模式分为：均摊计件，系数分摊计件，出勤分摊计件，按系数加出勤分摊，等多种计件分配形式。马上下载，体验全自动的集体计件分配算法。无需设置繁杂的公式，自动分配，一键搞定。集体计件工资的分配分配的办法有多种，以下就常用的几种集体计件分摊方式做下介绍：&nbsp;&nbsp;1、按照本人标准工资分配。即将集体所得的计件工资，按照成员个人日工资标准和实际工作天数进行分配。其计算公式：个人实得计件工资 = 个人日工资标准×实际工作天数×工资分配系数其中：工资分配系数 = 集体实得计件工资总额/集体应得标准工资总额集体应得计件工资总额 = 工作队（组）生产合格产品数量×计件单价集体应得标准工资总额 = ]]></description>
<pubDate>2019-02-03 08:49:06</pubDate>
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<title><![CDATA[计件工资软件的优势有哪些？]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=105]]></link>
<description><![CDATA[计件工资软件的优势有哪些？计件工资软件解决计件中的繁杂同时保证计件的正确性，通过排产功能将每个生产单的每个工序与工人直接锁定，所以只要排产正确了，后面登记工序数就简单了，只要在每天记录下完成数就可以了。在每个月月低的时候，系统会一次性汇总工资，一次性打印出整个车间的工资单，一切就是这么简单让你不用再为这些繁锁的小事而烦脑。1、 解决员工互相勾结利益交换，工人做的是低价的工序报的是高价工序的问题。2、 解决工序数记录混乱，核对工序数麻烦，导致工人有混水摸鱼的心态，老说登记少了他的工数，造成公司与工人之间的矛盾。3、 解决月未发工资统计工资的麻烦以及因人为的因素造成统计错误的问题。4、 主要功能都有视频演示，一看就会。&nbsp;智星计件工资软件的特点：可设定计件数量是否允许超过订单数量，解决了超量计件的问题。 提供日薪监控管制功能，超过超过上限、下限及时警示。以订单（制单）为基础，即使是同一工序，允许不同的产品、不同订单（制单）有不同的工序工价。 系统具备数据导入功能，对一些基础数据，完全可以从Excel导入到系统中（如人事资料、工序资料等），解决了基础数据输入的烦恼。 提供多角度数据查询，同时提供条件查询、模糊查询等方式。您需要的数据，一清二楚，再也不用翻箱倒柜找纸张资料了。 制单可按工序类别（或工序部门）打印空白计件单，以便分发到各车间和组线，且可记录制单]]></description>
<pubDate>2019-02-03 08:45:59</pubDate>
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<title><![CDATA[计件工资一般怎么算的？]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=104]]></link>
<description><![CDATA[计件工资一般怎么算的？&nbsp;“工资计算”是企业管理中较早应用计算机的内容之一，一般认为它的功能范围比较小、实现比较容易，所以常用来作为管理信息系统的教学案例。但在不同行业、不同规模、不同生产特点的企业，工资制度千差万别，尤其是以多品种、多型号、多规格产品的小批量、大规模、劳动密集型为特点企业，正确及时计算计件工资，也不是一件很简单的事。有些企业期初觉得用电子表格就可以，而实际上操作起来，繁琐、费力，还容易出错。智星软件软件让您摆脱繁琐复杂的表格统计，只需录入几个简单的项目，自动核算工资，自动校验，省时省力，马上下载体验吧。&nbsp;下面智星计件工资软件告诉您一般怎么算的 。实行计件工资制的企业，应付工人的计件工资是按产量工时记录的个人（或班组）完成的合格完工产品产量乘以计件单价计算的。此外，生产中产生的废品，如果是材料缺陷（材废）原因造成的，则按相应的计件单价照付工资，如果是加工失误造成的，不付计件工资。计算公式为：&nbsp;应付计件工资＝（合格品数量＋料废品数量）×计件单价&nbsp;如果工人（或小组）在1个月内加工多种不同产品，而且各种产品的计件单价不同时，则分别按上式计算每种产品的计件工资后汇总即为应付该职工（小组）的计件工资额。&nbsp;上述公式中的计件单价，应该是某种产品的定额工时数，乘以制造该种产品所需要的某种等级工人的小时工资率求得]]></description>
<pubDate>2019-02-03 08:40:38</pubDate>
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<title><![CDATA[计件工资公式怎么设？]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=102]]></link>
<description><![CDATA[计件工资公式计件工资是指按照合格产品的数量和预先规定的计件单位来计算的工资。它不直接用劳动时间来计量劳动报酬，而是用一定时间内的劳动成果来计算劳动报酬。那么计件工资公式是什么呢？计件工资计算的主要依据是计件单价，即工人完成每一件产品的工资额。一般按各该等级工人的日(小时)工资率除日(小时)产量来确定，计件工资公式如下：计件单价=某等级工人的日（小时）工资标准÷日（小时）产量定额若按工时定额计算计件单价，计件工资公式为：计件单价=某等级工人的日（小时）工资标准×单位产品的工时定额有些公司执行集体计件（小组计件），请参照常用的集体计件工资分配方案智星计件软件可自动计算生成技能系数或计件系数，无需手动制作繁琐表格。智星计件工资软件，只需要录入几个项目轻松完成计件工资统计，自动生成计件工资。省心省力，省时省事，简单易用，摆脱繁琐的记工模式。.&nbsp;计件工资可分个人计件工资和集体计件工资。个人计件工资适用于个人能单独操作而且能够制定个人劳动定额的工种；集体计件工资适用于工艺过程要求集体完成，不能直接计算个人完成合格产品的数量的工种。个人计件工资公式：个人应得计件工资 = 生产的合格产品数量×计件单价或个人应得计件工资 = 实际完成的定额工时×小时计件单价集体计件工资的分配 &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;分配的办法，一般有以下三种： ]]></description>
<pubDate>2018-12-18 09:34:07</pubDate>
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<title><![CDATA[产量统计软件哪个好？]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=101]]></link>
<description><![CDATA[智星产量统计软件的功能特点&nbsp;&nbsp;智能提示：系统采用采用数据感知技术，对录入数据随时检测感知，确保录入正确并及时提供友好提示。对录入的数据进行有效行检查，检测同一工人同一天的计件记录进行监控，避免重复计件情况发生。对产品不良率进行监控，超过允许的不良率，执行相应扣款动作。&nbsp;模块化：系统采用模块化设计，界面简单清爽，简单易用。插件技术的引入可为系统提供功能更强劲的功能插件，完成客户特殊的需求，无需变更主程序，减少系统变更风险。&nbsp;&nbsp;可扩充：系统采用动态界面。所有显示控件都可按客户要求，自定义。可实现，字段任意添加修改，字段标题自定义。超强拓展：客户可自定义项目，公式，设置显示方式。独创公式解析模式符合汉语。逻辑，通俗易懂，客户可自定义复杂公式。查询方便：查询方式灵活，用户可随意定义查询条件，条件个数不限，任意组合，查询条件符合汉语逻辑，易于理解，轻松上手。报表功能强大：报表可按任意条件统计输出，统计功能完善，更有自定义报表功能，易于维护可扩充。系统提供动态报表生成功能，您可自定义报表方案，以便下次调用，方案可修改。存储。自动更新：先进的自动更新机制为您自动更新（改进服务和新功能）。您不必担心搜索新的版本！ 产品智能升级，让您随时免费升级到最新版本，让您真正感到使用无忧， 一次投入长久收益。升级程序具备自我校验功能，保]]></description>
<pubDate>2018-11-16 10:57:26</pubDate>
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<title><![CDATA[计件工资管理软件]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=100]]></link>
<description><![CDATA[智星计件工资管理软件&nbsp; 智星计件工资管理软件智星人事工资、计件工资软件是一款绿色软件，系统重装，软件也无需再次安装，真正让您做到一次安装，终身免装，直接拷贝就可运行，但不得进行破解，人人都可轻松做软件达人。智能提示：系统采用采用数据感知技术，对录入数据随时检测感知，确保录入正确并及时提供友好提示。对录入的数据进行有效行检查，检测同一工人同一天的计件记录进行监控，避免重复计件情况发生。对产品不良率进行监控，超过允许的不良率，执行相应扣款动作。点击下载，马上&nbsp;体验。智星计件工资软件功能模块:人员管理：可为您提供详尽的人事档案管理功能，掌握员工的基础资料、工作简历、个人简历、员工教育培训、岗位变化等情况，更可按自己的要求自定义任何项目，提供花名册打印。产品信息：设定产品档案，定义各产品工序信息，设定各工序单价，工序组成，可生成产品工序明细表。超额溢价管理策略，员工超额完成计划产量，提供灵活的计价体系，提高员工工作积极性；计件管理之计件工资：计件录入、统计，自动生成班组生产统计表、产品批次明细表、订单进度简表、订单完成情况、个人履历表、工资单、批次产品汇总表、员工各批次汇总表、员工计件明细表、员工计时计件汇总表、班组计件明细表、计件工资日报表、产品工序数量汇总表、产品工序数量汇总表、员工计件工资月报表、部门计件工资月报表……，统计报表多样，满足您]]></description>
<pubDate>2018-11-09 16:29:26</pubDate>
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<title><![CDATA[常用的计件工资方案]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=99]]></link>
<description><![CDATA[常用的计件工资方案&nbsp;计件工资方案激发员工工作积极性。采取分段计价的形式；可以按工序，也可以统一设置。智星计件工资管理系统适合劳动密集型&nbsp;(五金、家具、木业、电子、服装、纺织、汽车配件、建筑、箱包、玩具、食品、机械加工、模具制作、塑胶、制鞋、印刷、化工等行业)、以计件工资为主要核算方式的企业，特别适合多产品、多规格、多工序计件工资方式，能全面解决个人计件、部门计件、集体计件和提成、绩效、混合（计时计件）等各种工资计算方式下的薪资计算与薪资激励体系。现在下载智星计件工资软件，体验便捷高效的办公模式。点击下载马上体验一对一的指导，5分钟学会。联系我们&nbsp;一、前期准备1、考虑当地的招工难易情况及公司以往员工的流动性；2、新员工的培训的难易程度及公司对老员工、熟手的依赖程度；3、能否提供稳定的订单量；4、公司年度工资预算及当地近几年的工资增长水平；5、开展计件制后，质检工作能否配套保障；6、摸底新老员工的真实工作效率。借鉴万恶的资本主义的泰勒制，以技术大比武的形式，调查工人最高的工作水平（注意保密，呵呵）；走访生产主管和老员工，确定单日的计件最高值、合理值、最低值。&nbsp;二、工资结构1、保底工资+计件+岗位+其他津贴2、因为这是一次工资改革，保证稳定很重要，因此可以通过目前工资水平和公司整体预算倒推个人工资总额3、保底工资+最低值（每]]></description>
<pubDate>2018-11-07 13:14:30</pubDate>
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<title><![CDATA[计件工资是怎么算的呢？]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=84]]></link>
<description><![CDATA[计件工资是怎么算的呢？&nbsp;智星计件工资软件：&nbsp;下载试用“工资计算”是企业管理中较早应用计算机的内容之一，一般认为它的功能范围比较小、实现比较容易，所以常用来作为管理信息系统的教学案例。但在不同行业、不同规模、不同生产特点的企业，工资制度千差万别，尤其是以多品种、多型号、多规格产品的小批量、大规模、劳动密集型为特点企业，正确及时计算计件工资，也不是一件很简单的事。智星计件软件告诉您计件工资是怎么算的呢？实行计件工资制的企业，应付工人的计件工资是按产量工时记录的个人（或班组）完成的合格完工产品产量乘以计件单价计算的。此外，生产中产生的废品，如果是材料缺陷（材废）原因造成的，则按相应的计件单价照付工资，如果是加工失误造成的，不付计件工资。计算公式为：&nbsp;应付计件工资＝（合格品数量＋料废品数量）×计件单价&nbsp;如果工人（或小组）在1个月内加工多种不同产品，而且各种产品的计件单价不同时，则分别按上式计算每种产品的计件工资后汇总即为应付该职工（小组）的计件工资额。&nbsp;上述公式中的计件单价，应该是某种产品的定额工时数，乘以制造该种产品所需要的某种等级工人的小时工资率求得。&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;实际工作中，计件工资还可以按完成定额工时乘以工时单价（经测算确定的小时工资率）计算：&nbsp;首先，计]]></description>
<pubDate>2018-10-29 13:38:25</pubDate>
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<title><![CDATA[计件工资软件哪个好？]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=83]]></link>
<description><![CDATA[计件工资软件哪个好？&nbsp;智星计件工资软件以核算计件工资为核心，同时也支持计时工资、员工管理、分配工资等。只要录入各员工所做的各产品各工序产量，本软件会自动算出计件工资。计件工资软件多种多样，功能也层次不齐，那么计件工资软件哪个好呢？&nbsp;智星计件工资软件以不变应万变，企业管理瞬息万变，如何让应用软件适应不断提高的管理水平呢，对多数软件来说就是升级。那除了升级，还有别的办法吗,智星软件除了常规的智能在线升级外，还可以通过超强的自定义功能，灵活拓展软件应用，满足不断发展的企业需求。智星软件允许您自定义所有模块的项目指标，而且定义后的所有项目都和系统原有项目具备同样的查询、统计分析功能，绝对不会因为是自定义而“另眼相看”。灵活的报表输出方式：系统有固定报表，自定义动态报表，和自动报表，三种输出模式，针对不同的客户操作习惯我们为您提供了这三种模式，定有一种模式适合您。超级灵活的查询方式，您可以定义任何您想要的条件，各种条件任意组合，快速查找您需要的记录。插件功能让软件无所不能，只要你想要的，都可以通过功能插件来快速获得，无需修改程序，纯绿色，即插即用。完备、及时的客户、开发交流机制，让您和开发者面对面的直接交流，让软件使用变得更贴心，更实用，更好用。智星计件工资软件标准1版立即下载试用&nbsp;电脑端下载安装试用智星计件工资软件标准2版&nbsp;]]></description>
<pubDate>2018-10-29 13:30:06</pubDate>
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<title><![CDATA[工资计算公式有哪些？]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=82]]></link>
<description><![CDATA[工资计算公式有哪些?下面智星软件为大家整理了一些工资计算公式的内容，希望对您有帮助。正算法：工资=月薪÷21.75×月计薪天数×(出勤天数比例)反算法：工资=月薪-月薪÷21.75x缺勤天数×(出勤天数比例)月计薪天数=(月出勤天数 + 法定节假日天数)出勤天数比例= 21.75÷(当月应出勤天数+法定节假日天数)同样举上面的案例：案例一：某员工月薪2175元，7月份有23个工作日，员工缺勤1天，出勤是22天，本月月薪多少?正算法： 2175÷21.75×22×(21.75÷23)=2080.4元反算法： 2175—2175÷21.75×1×(21.75÷23)=2080.4元案例二：某员工月薪2175元， 5月份有21个工作日，5.1为法定节假日，员工缺勤1天，出勤是20天，本月月薪多少?正算法： 2175÷21.75×(20+1)×(21.75÷(21+1))=2076.14元反算法： 2175—2175÷21.75×1×(21.75÷(21+1))=2076.14元正、反算法结果都为一致了。&nbsp;目前也有一些实行6天工作制之类的民营或私人企业不使用21.75计算月薪的，而是直接用实际出勤天数进行计算。这也可行。法律法规并不强制要求企业一定按21.75来计算月薪。普遍的算法就是用 “工资=月薪÷应出勤天数×实际出勤天数”，这种算法错就错在没把“带薪]]></description>
<pubDate>2018-10-29 13:26:11</pubDate>
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<title><![CDATA[工厂计件管理软件有哪些]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=81]]></link>
<description><![CDATA[工厂计件管理软件有哪些呢？对于工厂来说，工资的发放管理是必不可少的一环，一个好的工资管理系统或工资管理软件，能够给人事财务人员提供了快捷方便的查询和统计。薪资管理软件（系统）又称工资管理软件，是在组织发展战略指导下，对员工薪酬支付原则、薪酬策略、薪酬水平、薪酬结构、薪酬构成进行确定、分配和调整的动态化电子动态管理软件（系统）。主要包括查看工资单、工资管理、计时工资管理、计件工资管理、工资审核、工资发布、工资发放、工资报表、工资设置、权限分配十大模块。主要功能包括下面五个方面：1、支持多种自定义项目，满足不同企业的管理需求财务人员可以自定义各种基本项目，如基本工资、税金计算公式等，每次做工资时就可以直接按照提前设定好的项目计算工资，系统自动按照设定好的计算公式进行实得工资的计算。2、为实现数据变化时的详细控制管理当员工某个基本项目中的工资项数值变化时，财务人员可以填写工资变更单，选择哪项工资变化，生效时间等信息，系统会根据这些条件变化自动按新标准计算员工工资。3、具有严谨的权限设置，保证数据安全根据权限设置，可以让不同财务人员对不同员工录入、发送工资。工资表的数值只有创建者可以修改，其他人员是无权修改的。4、应具有强大的可扩展性，可与考核系统挂接，自动计算工资可以将考勤数据引入到工资项目中，根据考勤数据，自动计算人员工资，参与实发工资的计算。5、可支持数据的导]]></description>
<pubDate>2018-10-27 19:11:55</pubDate>
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<title><![CDATA[个人计件工资软件越来越受欢迎？]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=80]]></link>
<description><![CDATA[个人计件工资软件越来越受欢迎？下载试用（如无法直接下载，请点右键另存）智星个人计件工资软件是一款绿色软件，系统重装，软件也无需再次安装，完全让您做到一次安装，终身免装，人人都可轻松做软件达人。智星个人计件工资手机软件是一款实用系统应用，是基于工序按计件核算工资的劳动密集型行业而开发的软件。智星个人计件工资手机软件旨在让大家可便捷的管理计件工资信息。&nbsp;智星个人计件工资软件适合各类中小企业人事工资管理需要。主要包括：基本信息、计件管理、工资管理三大模块。信息录入全面，完整记录员工完工情况，让您了解全面，统计分析功能强大，实时查看员工的完工量以及工资情况，让您一目了然!绿色插件技术拓展灵活、高效，您可自定义字段和报表。可实现复杂的查询、可按任意条件打印报表。自由定义字段、公式。任意组合查询、打印，各种数据可以转换为EXCEL、htm、txt等数据格式。软件小巧精悍，界面清爽，占用系统资源极低，运行速度快，低档电脑也能轻松运行，绿色、环保。不修改系统任何参数、不注册任何链接库、插件。绝不会为您的系统带来任何垃圾。专业、专注、诚信、可靠是您办公软件的不二之选。提供多样式报表：个人计件报表,个人计时报表,制单计件报表,制单工序进度,制单计件情况,工价比对,计件效率统计。查询条件支持多样化：制单、款号、工序、工号、姓名、部门、时间等。系统包含以下三大部分：1.基]]></description>
<pubDate>2018-10-27 19:08:44</pubDate>
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<title><![CDATA[车间计件方案该怎么制订？]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=79]]></link>
<description><![CDATA[车间计件方案该怎么制订？一、目的：&nbsp;&nbsp;&nbsp;为进一步提高生产效率，激励员工的工作积极性，充分体现，多劳多得，公平合理的薪资制度，实现双赢政策，特拟定以下方案。&nbsp;二、适用范围：生产部全体员工&nbsp;三、具体方案细则：&nbsp;1、员工薪资计算方式：根据各产品特性不同制定《各产品工序计件单价表》并粘贴公布于众，同时另附于本方案后；&nbsp;2、根据各工位不同实施个人计件方式，个人计件工资总额＝计件数量×相应工序单价；&nbsp;3、如因工艺改进，优化等提高工作效率的，公司有权对其进行单价调整；4、员工作业时应严格遵守公司生产工艺工序的安排，不得随意更改，所有工序生产的半成品都要经过检验确认，如果抽出不合格品负责操作员工需自行免费返工，如因操作不当造成报废的其损失将从操作员工当月计件工资中直接扣除。每道工序的合格率必须保证达到100%；&nbsp;5、凡不服从工作安排和不按规定操作的员工，生产部应记录考核，经领导纠查后仍无改进者公司有权直接予以解聘处理；6、此方案采用阶段性保底计件考核制，因公司原因停工或因缺货造成员工当月计件工资低于本地最低工资标准时，将按公司给予的保底工资标准发放工资，即日平均保底工资为70元，此日均工资即为员工平时日计件工资考核标准，日均计件工资未达标者即为不合格员工，公司有权对不合格员工进行相应扣]]></description>
<pubDate>2018-10-27 19:07:00</pubDate>
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<title><![CDATA[常用的绩效工资计算公式]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=78]]></link>
<description><![CDATA[常用的绩效工资计算公式绩效考核是企业人事管理的重要内容，更是企业管理强有力的手段之一。以下是智星软件为您整理的常用绩效工资考核工具和公式，欢迎您收藏起来，以便日后工作中查看，提高工作效率。 1 绩效考核得分 绩效考核计算 KPI 绩效（ 50 %） + 360 度考核（ 30 %）＋个人行为鉴定（ 20 %） &nbsp;绩效换算比例 KPI 绩效总计 100 分占 50 %； 智星软件考核总计 200 分占百分的 30%；个人行为鉴定总计占 20 ％。 2 绩效奖金计算方式 月度绩效奖金计算方祛每月从个人该月基本工资中提取 10 ％为个人奖金基准金额，按实际达成效果之优%核算奖金金额。计算方法：个人绩效奖金二该月基本薪资 X 10 % X 部门系数 X 个人考核等级系数。年度绩效奖金计算方祛计算公式为：年终奖金二（系数 x 连续工作月数 x 基本工资） / 评分百分率系数由公司管理委员会根据年度利润报告而定，任期不满 1 年的特殊情祝在公司任期不满 1 年者，其年终奖考核以连续工作月数计发。&nbsp;3 考核项目的计算公式 &nbsp;&nbsp;倒扣型计算方式 &nbsp;统计型计算方式 &nbsp;比例型计算方式 &nbsp;经验型计算公式 4 个人绩效分值计算为使员工工作绩效相互问具有可比性，以便有效地实施奖惩，通常采用绩效分值计算法，评估员工个人]]></description>
<pubDate>2018-10-27 19:04:19</pubDate>
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<title><![CDATA[好用的计件工资软件]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=77]]></link>
<description><![CDATA[智星计件工资软件智星计件工资管理系统适合劳动密集型 (五金、电子、服装、纺织、汽车配件、建筑、箱包、玩具、食品、木业、机械加工、模具制作、塑胶、制鞋、家具、印刷、化工等行业)、以计件工资为主要核算方式的企业，特别适合多产品、多规格、多工序计件工资方式，能全面解决个人计件、部门计件、集体计件和提成、绩效、混合（计时计件）等各种工资计算方式下的薪资计算与薪资激励体系。点击下载，马上体验。&nbsp;一、手工(或Excel)计件常见问题及软件优势：&nbsp;月初、月底是财务人员最繁忙的时候，一边忙于赶制各种税务报表和申报，一边又得加班加点忙着核算、核对工资，忙得焦头烂额。智星软件：工资随时生成，无需月底突击，省时省力。手工关注的车间计件工资问题，计件工资怎么算？软件自动计算车间计件工资，集体计件自动分摊处理，轻松解决计件工资核算的问题；薪资核算繁杂，动辄几天甚至十几天的核算量，让人望而生畏。繁杂的统计量极容易出错也要消耗很长时间才能算出工资，导致员工抵触情绪，既影响生产也影响财务的公信度。智星软件：快速准确，及时高效，员工高兴，老板满意。超量核算或重复核算的问题，手工核算出现重复计件问题不易发现，直接导致生产成本的增加。智星软件：动态数据检测，重复数据立时捕获，杜绝重复计件问题。产量订单动态监控，超量预警。核查困难，对账复杂。工人对工资结果又异议，和财务查对复杂]]></description>
<pubDate>2018-10-27 18:51:13</pubDate>
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<title><![CDATA[怎么制作个人员工计件工资表？]]></title>
<link><![CDATA[http://eastsoft.net/index.php?case=archive&act=show&aid=75]]></link>
<description><![CDATA[&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 个人员工计件工资是以个人为计算单位的，工资取决于个人的劳动成果，是按照个人生产的合格产品的数量乘以计件单价，计算出应得的计件工资。个人计件工资适合单独操作个人劳动定额的工人。 表格制作计件统计表繁琐，易出错，智星计件工资软件，自动生成计件统计表，计件日报表，员工计件统计表，简单方便，快捷高效。现在下载免费试用。无需繁琐费力的制表过程，可繁可简，计件工资表格自动生成，省时省力。点击下载，马上&nbsp;体验。其计算公式：个人应得计件工资 = 生产的合格产品数量×计件单价或个人应得计件工资 = 实际完成的定额工时×小时计件单价&nbsp;例：某工人实行个人计件工资，某月生产的合格产品共120件，生产一件产品的计件单价为9元，计算其应得计件工资。&nbsp;根据公式，则为：个人应得计件工资 = 120×9 = 1080（元）&nbsp;对于能够分清个人经济责任，便于考核个人生产成果的可以实行个人计件工资制。对于集体生产或连续操作，不能直接考核个人生产成果的，可以实行集体计件制（详情请参照：集体计件（多人计件，小组计件）分配方案）。自动生成计件工资表&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 智星计件工资可以自动生成每日个人员工计件工资表。手工(或Excel)计件常见问题及软]]></description>
<pubDate>2018-03-07 16:26:38</pubDate>
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